מחקרים ומאמרים
שכר והטבות
Why Companies Shouldn’t Necessarily Fear Higher Employee Turnover
Northwestern University, Kellogg School of Management, Francesca Cornelli, Simintzi Elena Team Stability and Performance – Evidence from Private...
שכר והטבות
Do Manager Training Programs Boost Companies’ Productivity? How Effective is Establishing Performance Incentive Schemes and Clarifying Job Duties?
.Northwestern University, Kellogg School of Management, Assistant Professor of Strategy Nicola Bianchi and Michela Giorcelli Value of Management...
שכר והטבות
How to measure performance and to apply it into a simple performance based pay contract
Northwestern University, Kellogg School of Management, George Georgiadis, Associate Professor of Strategy Evaluating Performance and Using Simple Performance...
שכר והטבות
The Influence of Negative Incentive on Mice Learning Curve
Topic: Would higher electric shock will cause mice to learn faster how to to go through a maze....
שכר והטבות
(The concept of Meaning drives performance (I
Topic: People are performing better when their work has even the simplest meaning. Researchers: Dan Ariely (Professor of...
שכר והטבות
Research and Discussion Supporting Pay for Performance Practices
.See George Milkovich, Jerry Newman, “Compensation”, McGraw-Hill/Irwin, 8th edition, Page 271-279
שכר והטבות
Link between Performance and Pay/Promotion has Positive Impact on Financial Measurements
Topic: How tying performance appraisal results influence turnover and productivity Researchers: Mark A. Huselid, Professor of HR Strategy...
שכר והטבות
People Miss What Goes Around – Especially When Concentrating on a Certain Thing
http://www.youtube.com/watch?v=IGQmdoK_ZfY Description of Experiment a. In a short video, 3 people with White shirt and 3 people with...
שכר והטבות
Changing Social Norms – Reward vs. Punishment
Topic: How effective are reward incentives, versus punishment, when trying to change social norms Researchers: Florian Herold, an...
כתבו עלינו
לפטר עובדים או לקצץ בשכר? הדילמה של חברות ההייטק מעמיקה עם המשבר
חברות ההייטק בישראל בחרו עד כה לפטר עובדים כדי לחסוך עלויות, אלא שהן עדיין שוברות את הראש בנוגע...
כתבו עלינו
יציבות, אבל לא במובן החיובי: איך נראה השכר בהייטק בשנתיים האחרונות?
נתונים שמסרו לחברת צבירן על כ– 300 חברות מלמדים על עלייה בהיקפי הפיטורים ועל ירידה בגיוסי עובדים. כ–...
כתבו עלינו
הישראלים שנהנים מפינוקים ושכר של עשרות אלפי שקלים – ואלה שרוצים רק לשרוד. לאיזו קבוצה אתם שייכים_ – מגזין
דירוג 100 החברות שהכי כדאי לעבוד בהן של CofaceBDI ומגזין TheMarker מחלק את העובדים בישראל לשתי קבוצות: אלה שבתום...
כתבו עלינו
הפיטורים בהייטק הוקפאו במלחמה- המספרים מראים שגל חדש מתקרב
64% מחברות ההייטק בישראל הקפיאו תהליכי פיטורים בגלל המלחמה, ולפחות רבע מתכננות לפטר עובדים בחצי שנה הקרובה. בנוסף,...
כתבו עלינו
בג'ונגל של ההיי־טק, החזק שורד: הטאלנטים ניצלו את ההזדמנות – אבל יש נפגעים
הביקוש לעובדים מנוסים בתפקידים טכנולוגיים המשיך להיות גבוה גם במשבר והם אלה שיכלו להרשות לעצמם לעבור בין...
כתבו עלינו
נתוני השכר מוכיחים: ההיי־טק הישראלי מבעבע , אך עדיין רחוק מהבועה של 2000
הביקוש הגבוה לעובדים במחצית הראשונה של השנה הביא לזינוק משמעותי בהתפטרויות. העובדים משדרגים את שכרם, אך החברות שוברות...
כתבו עלינו
גמישות בימי חופש ומסיבות שקטות: איך מתגמלים בהייטק כשהענף בשפל?
בשעה שגל הפיטורים שוטף את ענף ההייטק, העלאות השכר הפכו לזיכרון רחוק. החברות לא מרגישות צורך לתת הטבות...
כתבו עלינו
בגלל המלחמה או פיצוץ הבועה? הסימנים המדאיגים שמראים כמה ההייטק הישראלי מתרחק מהעולם
צפי התעסוקה בענף, הצניחה בהשקעות והירידה במספר החברות המדווחות על גיוס עובדים רחב- כל אלה מסמנים שההייטק הישראלי...
שכר והטבות
Higher Executives’ Pay Lead to Maltreatment to Employees
Topic: How higher executives’ pay effect the way they treat employees. Researchers: Sreedhari Desai (Graduate Research Fellow, Harvard...
שכר והטבות
The Price of ‘Free of Charge’
Topic: People tendency to irrationally prefer ‘free of charge’ propositions Researchers: Dan Ariely (Professor of Behavioral Economics, Duke...
שכר והטבות
Executives’ Pay Increased Due to Publications of their Peers’ Pay
Topic: How business executives are influenced by their peers’ pay Main Conclusion: Business executives pay was increased due...
שכר והטבות
Monkeys Reject Unequal Pay
Topic: How monkeys respond to unequal incentives Researchers: Sarah F. Brosnan (assistant professor of Psychology, Georgia State University, US)...
כתבו עלינו
בפעם האחרונה שההייטק הישראלי גייס כל כך מעט עובדים, העולם עצר מלכת
שיעור העובדים המגויסים חזר לרמה של 2020, מספר המפוטרים מתקרב לזה של המתפטרים, ורק הטובים ביותר מקבלים העלאות...
כתבו עלינו
יש מספיק אנשים מנוסים: ג'וניורים ומיעוטים נפגעים במיוחד מההאטה בגיוס עובדים בהייטק
השפל בענף ההייטק והירידה בגיוס עובדים מקשים עוד יותר על מועמדים חסרי ניסיון. פערי השכר בין עובדים חדשים...
כתבו עלינו
עובדים נמצאים בעלטה כשהם נשאלים על ציפיות שכר- אך זה עומד להשתנות
במדינת קליפורניה עבר חוק שמחייב חברות להציג את טווח השכר במודעות הדרושים שהן מפרסמות. הדרישה לשקיפות בשכר גוברת...
שכר והטבות
Brain Scanner Record Reaction to Rewards Like Other Addictive Substances Addictive Reaction Makes People More Prone to Make Risky Decisions
Topic: How reward show on a brain scanner Researchers: Brian Knutson (Associate Professor of Psychology & Neuroscience, Stanford University, US),...
שכר והטבות
The Addictive Nature of Rewards
Topic: How rewards may create addiction Researchers: Anton Suvorov, Assistant Professor at the New Economic School, Russia Year: 2003 Formal...
שכר והטבות
Pay Enough or Don’t Pay At All
Topic: The effect of monetary reward on performance Researchers: Uri Gneezy (Professor of Management and Strategy, University of California, US)...
שכר והטבות
Monetary Fine Encourage Parents to Pick Their Child Late from Daycare
Topic: How a monetary fine may influence parents' propensity to pick their child late from the daycare Researchers: Uri...
שכר והטבות
Monetary Reward Decrease People’s Motivation to Give Blood
Topic: How the introduction of monetary reward may influence people’s inclination to give blood Researchers: Carl Mellström (Göteborg University, Sweden),...
שכר והטבות
Commissioned Artwork Rated as Less Creative
Topic: How does the fact that an artwork was commissioned influence its quality (from creative and technical quality aspects)...
שכר והטבות
Introduction of Monetary Incentives Damage Creativity-Related Performance
Topic: How monetary incentive influence people’s creativity Researchers: Sam Glucksberg, Professor of Psychology, Princeton University, US Published By: Journal of Experimental...
שכר והטבות
Public Scrutiny Effect on Performance
Topic: How public scrutiny (as a type of reward) influence performance Researchers: Dan Ariely (Professor of Behavioral Economics, Duke University,...
שכר והטבות
Higher Incentive Leading to Worse Performance
Topic: How the level of monetary incentive influence performance Researchers: Dan Ariely (Professor of Behavioral Economics, Duke University, US), Uri...
שכר והטבות
Children’s Motivation Undermined by Reward
Topic: How reward influence motivation Researchers: Mark Lepper (Professor of Psychology at Stanford University, US), David Greene, and Robert Nisbett...
שכר והטבות
Incentive Effect on Performance of Mechanical Tasks Relative to Cognitive Skills Tasks
Topic: How the level of monetary incentive influence performance for mechanical and cognitive skills tasks Researchers: Dan Ariely (Professor of...
שכר והטבות
Monetary Reward Damages Intrinsic Drive
Topic: Relationship between motivation drives Researchers: Edward L. Deci, Professor of Psychology and Social Science, University of Rochester, US. Published...
שכר והטבות
Monkeys Driven by Non-Biological Intrinsic Drive
Topic: Motivation Sources Researchers: Harry F. Harlow (Professor of Psychology, University of Wisconsin, US), Margaret Kuenne Harlow, and...
שכר והטבות
External Reward Undermine intrinsic Motivation – Study of Studies
Topic: Tangible reward effect on intrinsic motivation Researchers: Edward L. Deci (Professor of Psychology and Social Science, University of Rochester,...